Tribunale di Parma, Sez. Lavoro - Sentenza n. 348/2015 del 29.10.2015 (Dott. G. Coscioni)

…a “falsificazione dei risultati” delle analisi eseguite in data 18.05.2012, instaurava procedimento disciplinare di cui alla missiva del 24.05.2012, di poi sfociato nel provvedimento di recesso datori…...